Skip to Content

Найм лучших back-end разработчиков

С нашими специализированными услугами вы без особых усилий сможете найти опытных разработчиков.

Главная Backend разработчики
Лучшие backend- разработчики в Беларуси

Найм проверенных backend разработчиков для любого проекта

Доверьте свои проекты нашим back-end разработчикам, которые обладают глубоким пониманием технологий и фреймворков. Обладая опытом создания масштабируемых и эффективных решений, они способны решать широкий спектр задач, от оптимизации баз данных до разработки API. Наш тщательный процесс отбора гарантирует, что вы найдете идеальное решение для вашего проекта, будь то небольшое приложение или крупномасштабная корпоративная система.

Когда нужно нанять специализированных back-end разработчиков

Процесс найма серверных разработчиков может быть непростым, но мы можем его упростить. Независимо от того, сталкиваетесь ли вы со строгими сроками, сложными техническими требованиями или специфическими требованиями, наше агентство упрощает процесс поиска и найма. Благодаря нашей сети талантливых профессионалов вы можете быстро собрать квалифицированную команду, готовую справиться с любой задачей.


Найм backend-разработчиков в Беларуси

Получите доступ к экспертам Беларуси

Откройте дверь в мир настоящих талантов из Беларуси — группой опытных серверных разработчиков. Известные своим проницательным мышлением и неустанным стремлением к совершенству, эти разработчики представляют собой новаторов в области back-end разработки. Сотрудничая с Recruiting.by, вы получаете эксклюзивный доступ к резерву передовых навыков и новаторских идей, которые помогут вашему проекту достичь новых высот.

Никаких проблем с EOR в Беларуси

Налаживайте связи с белорусскими специалистами с помощью услуг зарегистрированного работодателя (EOR), чтобы облегчить логистические сложности, связанные с международным сотрудничеством. Начиная со знакомства с местными нормативными актами и требованиями к их соблюдению и заканчивая управлением выплат зарплаты и административным управлением, наши услуги EOR обеспечивают бесперебойную работу как для вас, так и для ваших разработчиков в Беларуси. Благодаря тому, что мы управляем операционными деталями, вы можете развивать рабочие отношения и сосредоточиться на достижении основных целей проекта.

Мы позаботимся о зарплате и бухгалтерском учете 

Позвольте нам взять на себя административное бремя. Наши комплексные услуги включают не только подбор персонала, но и расчет зарплаты, платежи и бухгалтерский учет. Уделяя пристальное внимание деталям, мы обеспечиваем соблюдение всех финансовых правил, что позволяет вам сосредоточиться исключительно на успехе проекта. Наслаждайтесь спокойствием, зная, что о ваших разработчиках хорошо позаботятся и освободят ваше время и ресурсы для технологических начинаний.

Услуги back-end разработки

Кастомная разработка

Кастомная разработка

Индивидуальные решения по требованиям, обеспечивают оптимальную производительность и масштабируемость в соответствии с вашим проектом.
Разработка баз данных

Разработка баз данных

Профессионально разработанные и оптимизированные базы данных позволяют эффективно хранить данные и управлять ими, повышая производительность приложений.
Интеграция и создание API

Интеграция и создание API

Плавная интеграция API в ваши приложения, расширяющая функциональность и обеспечивающая взаимодействие между различными компонентами.
Серверные скрипты

Серверные скрипты

Динамичный и интерактивный веб-интерфейс, созданный на back-end языках, таких как PHP, Python и Node.js.
Реинжиниринг приложений

Реинжиниринг приложений

Обновляйте приложения с помощью современных технологий и архитектур, повышая производительность, безопасность и удобство работы.
Веб и мобильная разработка

Веб и мобильная разработка

Надежные серверные системы работы веб- и мобильных приложений, обеспечивающие надежность и удобство взаимодействия на разных платформах.
Беспроблемные услуги EOR в Беларуси. Мы здесь, чтобы помочь вам.

Как нанять Back-end экспертов

1. Поделитесь нюансами найма

Расскажите нам о своих конкретных требованиях и задачах, и мы адаптируем поиск идеального back-end разработчика для вас.

2. Выберите из наших рекомендаций

Ознакомьтесь с нашим списком лучших кандидатов, отобранных в соответствии с потребностями вашего проекта и корпоративной культурой.

3. Проведите собеседование

Проведите собеседования с рекомендованными разработчиками, чтобы проверить, соответствуют ли их навыки, опыт и личностные качества целям.

4. Мы помогаем с EOR и Payroll

Воспользуйтесь нашими услугами EOR и расчета зарплаты, чтобы упростить процесс найма и обеспечить соблюдение местных нормативных актов.

5. Онбординг команды

Легко интегрируйте новых разработчиков в свою команду с помощью процесса адаптации, гарантируя, что они готовы внести свой вклад немедленно.

6. Доведите проект до идеала

С первоклассными серверными разработчиками вы сможете наблюдать за развитием проекта и достигать новых высот и инноваций.


Вы можете нанять



Почему мы

Всегда на связи

Всегда на связи

Поддерживайте постоянную связь с нашей командой, благодаря прозрачности, быстрому реагированию и эффективному процессу рекрутинга.
Надежное сотрудничество

Надежное сотрудничество

Наслаждайтесь эффективным сотрудничеством благодаря нашим интегрированным инструментам и процессам, которые облегчают командную работу.
Высокая производительность

Высокая производительность

Наш строгий процесс проверки гарантирует, что вы наймете разработчиков, которые неизменно добиваются исключительных результатов и успеха.
Быстрый онбординг

Быстрый онбординг

Быстро привлекайте в свою команду лучших серверных разработчиков, ускоряя разработку проекта.
EOR в Беларуси

EOR в Беларуси

Воспользуйтесь услугами зарегистрированного работодателя в Беларуси для юридических и административных задач, обеспечивая соблюдение законодательства.
Payroll в Беларуси

Payroll в Беларуси

Воспользуйтесь нашими комплексными услугами по расчета зарплаты в Беларуси, управляя всеми аспектами и соблюдая законодательство для ваших разработчиков.

FAQ

Чем занимается back-end разработчик?

Back-end разработчик специализируется на серверных компонентах веб-приложений. Он отвечает за управление базой данных, сервером и логикой приложения. В его задачи входит написание API, создание библиотек и работа над архитектурой данных. Он гарантирует, что интерфейс, с которым взаимодействует пользователь, беспрепятственно взаимодействует с сервером. По сути, разработчики серверной части создают и поддерживают основную функциональную логику веб-приложения.

Почему back-end разработка получила широкое распространение?

Разработка серверной части необходима для функциональности и эффективности веб-приложений. Она обеспечивает бесперебойную работу систем обработки данных, бизнес-логики и управления базами данных. С ростом спроса на динамичные приложения, управляемые данными, растет и потребность в квалифицированных back-end разработчиках. Их работа поддерживает все, от аутентификации пользователей до обработки платежей, что делает серверную разработку неотъемлемой частью современной веб-разработки.

Важно ли написать хороший список требований, чтобы нанять серверных разработчиков?

Создание четкого и исчерпывающего описания должностных обязанностей важно для привлечения подходящих back-end разработчиков. Начните с краткого описания вашей компании и роли. Перечислите обязанности, такие как разработка серверной логики, управление базами данных и интеграция API. Укажите требуемые технические навыки, включая владение языками программирования, такими как Python, Java или Node.js, и знакомство с системами управления базами данных. Отметьте желаемый опыт, например, знание облачных сервисов или предыдущий опыт работы над проектами. В заключение расскажите о преимуществах сотрудничества с вашей компанией и других важных деталях.

Какие вопросы подходят для собеседования при приеме на работу серверных разработчиков?

При собеседовании с разработчиками серверной части задавайте вопросы, которые оценивают как их технические навыки, так и способность решать проблемы. Некоторые ключевые вопросы включают:

  • Можете ли вы объяснить разницу между базами данных SQL и NoSQL?
  • Как вы обеспечиваете безопасность своего кода?
  • Опишите сложный проект, над которым вы работали, и как вы преодолевали препятствия.
  • Как вы оптимизируете производительность базы данных?
  • Можете ли вы объяснить принципы разработки RESTful API? 

 

Эти вопросы помогут оценить опыт и подход к серверной разработке.

Какова процедура найма серверных разработчиков?

Процедура найма серверных разработчиков состоит из нескольких этапов:

  1. Определение требований: Определите навыки и опыт, необходимые для вашего проекта.
  2. Составьте подробное описание должности: четко опишите роль и обязанности.
  3. Поиск кандидатов: используйте доски объявлений о вакансиях, агентства по подбору персонала и профессиональные сети.
  4. Просмотр резюме: Составьте краткий список кандидатов на основе их квалификации и опыта.
  5. Проводите собеседования: Оцените технические навыки и культурное соответствие с помощью собеседований и тестовых заданий.
  6. Проверяйте рекомендации: Проверяйте опыт кандидата и его предыдущую работу.
  7. Делайте оффер: Поделитесь предложением о работе и обсуждайте условия.
  8. Внедряйте разработчика: Интегрируйте его в свою команду и предоставляйте необходимые ресурсы.
Сколько стоит нанять back-end разработчика?

Стоимость найма серверного разработчика зависит от таких факторов, как местоположение, опыт и требования к проекту. В Северной Америке заработная плата серверных разработчиков может составлять от 80 000 до 150 000 долларов в год. В Восточной Европе или Азии стоимость может быть ниже и составлять от 30 000 до 70 000 долларов в год. Разработчики-фрилансеры или подрядчики могут взимать почасовую оплату, обычно от 30 до 100 долларов в час. Важно сбалансировать стоимость с опытом разработчика и сложностью вашего проекта.

Каковы условия оплаты?

При найме серверных разработчиков в Беларуси через зарегистрированного работодателя (EOR) условия оплаты могут быть простыми и эффективными. EOR выполняет все задачи по расчету заработной платы и администрированию, обеспечивая соответствие местным нормативным актам. Как правило, условия оплаты включают ежемесячную выплату, а EOR управляет налоговыми вычетами и другими юридическими требованиями. Такая схема упрощает процесс, позволяя сосредоточиться на проекте, в то время как EOR выполняет финансовые и юридические обязательства.

Front-end против back-end разработчиков — в чем разница?

Разработчики интерфейсов и серверной части играют различные, но дополняющие друг друга роли в веб-разработке. Front-end разработчики сосредоточены на клиентской стороне, создавая визуальные и интерактивные элементы веб-сайта или приложения с использованием HTML, CSS и JavaScript. Они обеспечивают удобство взаимодействия с пользователем. Back-end разработчики работают на стороне сервера, занимаясь обработкой данных, серверной логикой и управлением базами данных. Они обеспечивают бесперебойную работу основных функций приложения. Обе эти роли необходимы для создания полнофункциональных веб-приложений.

Какие существуют варианты найма backend-разработчиков?

Фиксированная модель

Идеально подходит для проектов с четким объемом и сроками. Оплатите заранее установленную цену за весь проект.

Привлечение специальных ресурсов

Нанимайте разработчиков исключительно для вашего проекта, обеспечивая сосредоточенность и производительность в течение определенного периода времени.

Почасовая оплата

Гибкая модель для динамичных проектов. Оплачивайте фактически отработанные часы, адаптируясь к меняющимся требованиям по мере необходимости.


Наш Блог

Последние новости в нашем блоге

Кадровое агентство Минск

Как не ошибиться в выборе кадрового агентства

13 июня John Doe

В постоянно меняющемся бизнес-мире правильный выбор кадрового агентства может стать ключевым фактором для успешного развития компании. Каждая компания хочет найти…

Читать больше
Причины для увольнения в Беларуси

Приемлемые причины увольнения

05 июня John Doe

Увольнение является сложным аспектом трудового законодательства, который требует досконального понимания как работодателями, так и работниками. Этот процесс влечет за собой…

Читать больше
Аутсорсинг и аутстафф в Беларуси

Что такое аутстаффинг? 

27 мая John Doe

Успешный бизнес предполагает наличие квалифицированных сотрудников, которые могут выполнять свои задачи и повышать квалификацию. Однако компании не застрахованы от того,…

Читать больше

Контакты

Мы открыты для новых проектов

Позвоните нам
+61 383 767 284
Адрес
245 Quigley Blvd, Ste K
Email
info@recruiting.by

    Все поля необходимы для заполнения